Ett nytt Öresundsavtal undertecknat
Som tidigare rapporterats nådde Sverige och Danmark för en dryg månad sedan en överenskommelse om ett reviderat Öresundsavtal. Det nya avtalet undertecknades igår och ambitionen är att de förändrade reglerna ska träda i kraft 2025. I det omförhandlade avtalet har den kritiserade tremånadersregeln ersatts av en enkel årsregel och avtalet omfattar nu även offentliganställda. Detta innebär att de som pendlar beskattas i arbetsgivarlandet om minst hälften av arbetet utförs där under varje tolvmånadersperiod. En annan positiv nyhet är att det tidigare kravet på att arbetet i bosättningslandet måste utföras i hemmet har slopats. Det ökar flexibiliteten och möjliggör för arbete från tex sommarstugan.
Digitaliseringen har revolutionerat arbetsmarknaden och öppnat upp för gränsöverskridande distansarbete. Det är positivt att detta avspeglas i det nya avtalet. De förändringar och förenklingar som genomförs kommer leda till en mer integrerad arbetsmarknad i Öresundsregionen och underlätta för de som arbetspendlar mellan Sverige och Danmark.
SKRIVET AVClaes Hammarstedt
