Jämställdhet på arbetsmarknaden

Svenskt Näringsliv arbetar för ett jämställt arbetsliv där kvinnor och män har samma villkor, möjligheter och ansvar för arbete och karriär. Lika förutsättningar på arbetsmarknaden är viktigt för företagens kompetensförsörjning, Sveriges tillväxt och välfärd. För att vara konkurrenskraftigt behöver Sverige ta vara på både kvinnors och mäns kompetens och innovationskraft. En viktig del i detta är förutsättningarna att starta och driva företag.

Läs mer

Jämställdhet på arbetsmarknaden har varit en viktig fråga i Sverige under lång tid och ses många gånger som en konkurrensfördel i internationella sammanhang. Svenskt Näringslivs arbete nationellt och internationellt syftar till att lyfta grundorsakerna till ojämställdhet och värna de framsteg som redan har gjorts. Vår ambition är att förbättra kvinnors och mäns förutsättningar på arbetsmarknaden och se till att fler ska ge liv åt sina företagsidéer.

Isabelle Galte Schermer, arbetsmarknadsexpert

Nyhet

Lyssna på europeiska näringslivets jämställdhetsstrategi

För att möta näringslivets växande kompetensbehov och stärka den ekonomiska stabiliteten behöver fler få möjlighet att etablera sig på arbetsmarknaden och göra karriär. Det gör jämställdhet till en central fråga för näringslivet i Europa, skriver experten Isabelle Galte Schermer.

Jämställdhetsexperten Isabelle Galte Schermer.

Nyhet

Sverige har uppnått jämställt chefskap

Förra året utsågs Sverige till världens mest jämställda land när det gäller arbetande kvinnor. Nu bekräftar färska siffror från Eurostat över kvinnors chefskap den bilden. ”Det är väldigt roligt och ett bra betyg på Sveriges jämställdhetsarbete”, säger jämställdhetsexperten Isabelle Galte Schermer.

Nyhet

Ingen kvinna arbetar gratis på svensk arbetsmarknad

Kl.16.11 så slutar kvinnor få betalt för sitt arbete medan män får lön fram till arbetsdagens slut. Det meddelar rörelsen Lön hela dagen. Det är en brilliant kommunikationsstrategi, men stämmer det, undrar Isabelle Galte Schermer, expert jämställdhet och arbetsmarknad.